Cedolino NoiPA gennaio 2024, ecco le prime anticipazioni

Cedolino NoiPA gennaio 2024, ecco le prime anticipazioni

Molte persone sono curiose di scoprire cosa riserva il cedolino NoiPA gennaio 2024, ed è giusto porre domande su ciò che potrebbe influenzare gli importi degli stipendi. Prima di addentrarci nei dettagli, è importante ricordare che il personale supplente della scuola sta ancora aspettando il pagamento dell’emissione speciale di dicembre, che dovrebbe includere alcune mensilità arretrate.

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Anticipazioni sugli Stipendi NoiPA di Gennaio 2024

1. Assegno Accessorio Temporaneo dell’1,5%: Una prima anticipazione conferma che nello stipendio NoiPA di gennaio non sarà presente l’assegno accessorio temporaneo dell’1,5% previsto per il 2023. Questo emolumento, corrisposto per 13 mensilità, ha rappresentato una somma variabile tra i 20,53 euro e i 51,39 euro. Tuttavia, la Legge di Bilancio 2024 non ha confermato questo assegno come previsto.
2. Taglio del Cuneo Fiscale: Viene confermato il taglio del cuneo fiscale nella misura del 6% o 7%, a seconda dei limiti di reddito stabiliti dalla norma. Questo significa che, nonostante l’assenza dell’assegno temporaneo, alcune categorie di lavoratori potranno comunque beneficiare di questa riduzione fiscale.
3. Indennità di Vacanza Contrattuale (IVC): La legge di bilancio per il 2024 ha previsto l’incremento dell’IVC di 6,7 volte. L’anticipazione di questa indennità è stata già corrisposta con la rata stipendiale di dicembre 2023 per il personale di ruolo grazie al Decreto Anticipi. Tuttavia, per il personale precario, l’IVC sarà percepita mensilmente a partire da gennaio 2024, a condizione che la legge di bilancio venga approvata tempestivamente.

Implicazioni sugli importi cedolino di gennaio 2024

1. Personale di Ruolo: Coloro che hanno già ricevuto l’anticipazione IVC rispetto al 2024 non percepiranno più l’importo dell’1,5%, risultando in una retribuzione inferiore rispetto a novembre 2023.
2. Personale Precario: Pur subendo la riduzione dell’una tantum dell’1,5%, si spera che il personale precario riceva l’IVC, un importo superiore all’emolumento dell’1,5%. Questo dovrebbe portare a un aumento mensile in busta paga.
3. Taglio del Cuneo Fiscale: Chi rientra nei limiti di reddito previsti, indipendentemente dal tipo di contratto, potrà beneficiare anche del taglio del cuneo fiscale, contribuendo a mitigare l’impatto delle variazioni sugli importi degli stipendi.

Inoltre, è importante notare che se la legge di bilancio non viene approvata in tempo, l’importo dell’IVC potrebbe non essere presente nel cedolino di gennaio, ma dovrebbe essere recuperato successivamente. Questo scenario sarà chiarito quando NoiPA concluderà i calcoli il prossimo fine settimana. Restate sintonizzati per ulteriori aggiornamenti sulla vostra busta paga di gennaio 2024.